Tudja Meg A Kompatibilitást Zodiac Sign Segítségével
A TikToker az első napon felmond, miután közölték vele, hogy az alkalmazottak nem tarthatnak szünetet műszak közben
Felkapott
TikTok felhasználók @croissantwoman A népszerű közösségimédia-platformon elterjedt, miután megosztotta a 'sztorikat' egy szörnyű munkával kapcsolatban, amelyet elvállalt, és annyi piros zászlót kapott, hogy úgy érezte, nincs más választása, mint felmondani egyetlen munkanap után.
A cikk a hirdetés alatt folytatódikAzt mondja a videóban: 'Ma felmondtam aznap, amikor elkezdtem. Elkezdem ezt a munkát, eladó vagyok, minimálbért kapok, ami valójában nem sok pénz, de minimálbér, és ez az Szóval bemegyek ehhez a hölgyhöz, aki kioktat, nagyon kedves volt, kinyitja nekem az ajtót, és elkezdi magyarázni, hogyan kell kinyitni a boltot, hogyan kell kikapcsolni a riasztót, számolni kezdi a kasszát. nekem az a dolgom, hogy megszámoljam a kasszát, ellenőrizzem az e-maileket, küldjek csomagokat online, és csináljak egy csomó dolgot.'
A TikToker továbbra is kényelmetlenül beszél a kamerába: „Legyen képes az egész rendszert értékesítőként dolgozni, visszaküldi, cserélheti, mindezt, és hasonlót, ha már dolgozott értékesítési munkatársként, mielőtt rájön, hogy ez nem a te munkád. a kulcstartó az a személy, aki mindezt megteszi, és azt mondtam, hogy ezek mind kulcstartói szerepkörök... Biztos benne, hogy csak értékesítési munkatárs vagyok?
A cikk a hirdetés alatt folytatódik@croissantwoman folytatta, és azt mondta, hogy az őt kiképző személy határozottan ragaszkodott ahhoz, hogy ez a munkaköri feladatai közé tartozik: 'Igen, egyetlen értékesítési munkatárs sem csinálja ezt, amit neked kellene csinálni. Olyan vagyok, mint a kulcstartó a név, te Adok nekem egy kulcskészletet öt ilyen üzlethez ezen a területen, hogy kinyithassam az üzletet, megszámolhassam a kasszát, és egyedül vigyázzak az üzletre, ez kulcstartó pozíció.
A cikk a hirdetés alatt folytatódikTovábbá elmagyarázta a nőnek, hogy a pozícióban, ahogyan utasították, nincs semmi, ami arra utalna, hogy egy értékesítési munkatárs tevékenységét végezte, megduplázva, hogy valóban kulcstartói pozícióról van szó. 'Ez a menedzsment része, ha azt akarod, hogy megtegyem ezeket a dolgokat, az tényleg nem probléma, de minimálbért fizetsz, amikor legalább egy-két dollárral többet kellene kapnom óránként.'

'Tehát mindezek ellenére továbbra is úgy gondolom, hogy tudod, mi az a munka, a munka az munka, és már tudom, hogyan kell ezeket a dolgokat csinálni, szóval ez nem nagy baj, de mintha megpróbálnának kiszakítani belőlem. Tudd ezt. Ami miatt nem voltam szünetben. Ez azt jelenti, hogy nyolc órás műszakban dolgozom, és mivel én vagyok az egyetlen a boltban, az egész műszakban nincs szünet, és nem csak ma, hanem mindenkié.'
A TikToker azt mondta, hogy ez az irányelv a vállalat minden alkalmazottjára kiterjed. 'Nem tartunk szünetet, ma nem ebédeltem, mert akkor fel kell melegíteni az ételt, és meg kell enni a kasszánál. A földön. Mintha csak az jár a fejemben, hogy az emberek mennyire szeretnek így dolgozni. szóval olyan voltam, mintha tudnád, mi a baj, rendben van, és csak a napomat élem, beülök a kocsiba, és azt mondtam magamnak, adok neki egy hetet.'
A cikk a hirdetés alatt folytatódik
A TikToker kísérletei önmagával való érvelésre végül kudarcot vallottak, mivel nem tudta megindokolni, hogy a munkahelyén maradjon: 'Nem lehet csak úgy felmondani az első napon, amikor utálom felmondani, nem vagyok felmondó. Most ültem be az autóba, és mintha soha nem akarnék visszajönni, és ez nem utálom ezt a társaságot, a társaság kedves, azt hiszem, mindenki, akivel ma találkoztam, nagyon kedves, de hogy várhatja ezt tőlem. Ugyan már.'
A cikk a hirdetés alatt folytatódikAzt mondta, hogy a piros zászlók túlságosan feltűnőek ahhoz, hogy a munkájában maradjon: 'Csak az volt, hogy hogyan történnek ezek a dolgok? Hogyan történnek meg velem mindig? Csak annyi volt, hogy minimális fizetést kapok bér, minimálbér!' Majd suttogó sikoltozás után kortyol egy gyümölcsleves dobozt.

Sok TikToker felhívta a figyelmet arra a tényre, hogy az alkalmazottaknak szünetet nem adni '100%-ban illegális'. Az Egyesült Államok Munkaügyi Minisztériuma kimondja, hogy 'a szövetségi törvény nem írja elő az ebédet vagy a kávészünetet.'
A kulcsszó itt azonban a 'szövetségi törvény', és a szünetekre és pihenőidőre vonatkozó egyéni munkatörvények államonként változnak. És ha Ön egy szakszervezet tagja, ez a munkahelyi szabályok természetét is megváltoztatja.
A cikk a hirdetés alatt folytatódik
Paycor lebontotta az egyes egyesült államokbeli egyesült államokbeli szünetekre vonatkozó törvényeket, megjegyezve, hogy Texas, Arizona, Új-Mexikó, Arkansas, Mississippi, Georgia, Dél-Karolina, Missouri, Dél-Dakota, Wyoming, Montana, Idaho, valamint D.C.
A cikk a hirdetés alatt folytatódik
Sok más állam nem is írja elő, hogy a felnőtteknek szünetet kell tartaniuk, csak a 18 év alattiak számára, akik bizonyos számú egymást követő órát dolgoznak.