Tudja Meg A Kompatibilitást Zodiac Sign Segítségével
'404-ES HIBA: Nem található alkalmazott' – A legjobb Z generációs irodán kívüli üzenetek
Felkapott
Nem tudom, mire számítottam, amikor leszálltam a gépre TikTok számla Olajpart , de nem ez volt. Az ausztráliai székhelyű Oilshore cég, amely azt állítja magáról, hogy 'a világ egyik vezető szállítója a közlekedési üzemanyagok területén', hullámokat kelt a TikTokon laza üzleti etikettje és Gen Z személyzet.
A cikk a hirdetés alatt folytatódikVessen egy pillantást a cég oldalára, és nem sokat fog látni a cég munkájáról, de sok videót fog látni a Z generációs alkalmazottairól. Görgessen tovább, hogy megtudja, hogyan írnak ezek a centenáriumiak az irodán kívüli üzenetet.
Az Oilshore megosztotta a vidám, de nem hagyományos OOO üzeneteket, amelyeket a Z generációs alkalmazottai használtak.
Az OOO-üzenet általában a következőhöz hasonló: „Köszönjük az e-mailt. Nem vagyok az irodában, és visszajövök ekkor: (írja be a visszatérés dátumát). Ebben az időszakban korlátozott hozzáféréssel rendelkezem az e-mailjeimhez.”
Lehet, hogy egy másik sor útmutatást tartalmaz arra vonatkozóan, hogy mi a teendő vészhelyzet esetén, és/vagy egy könnyen elérhető munkatárs elérhetőségei.
De valljuk be – évtizedek óta követjük ezt az OOO e-mail üzenet formulát. A Z generáció nem csak arra készült, hogy átmásolja és beillessze ezt az elavult nyelvet a Gmail-fiókjába – legalábbis az Oilshore Z generációs alkalmazottai nem.
A cikk a hirdetés alatt folytatódikKétrészes videósorozatban „Z generációs munkatársaim irodán kívüli üzenetei” az egyik alkalmazott rendkívül informális, de vidám, irodán kívüli üzeneteket mutat munkatársainak az Oilshore-nál.
Ezeket az OOO üzeneteket az alábbiakban gyűjtöttük össze:
'Nyaraláson. Abban a reményben, hogy megnyerem a lottón, és soha többé nem térek vissza.”
„A rossz hír az, hogy nem vagyok hivatalban. A jó hír az, hogy nincs hivatalom.”
„Ne keressen fel, amíg szabadságon vagyok, különben feljelentem a HR-nél.”
'404-es HIBA: Az alkalmazott nem található.'
– Kérlek, élvezd a szünetet tőlem.
– Ha szükséged van rám… kár!
– Nem tudom, miért ír nekem e-mailt, mivel hónapokkal ezelőtt feltettem ezt a naptáramba.
„OOO leszek 10.13-tól 10.17-ig. Ha segélyhívásról van szó, hívja a 000-at.'
– Vegye fel a kapcsolatot valaki mással, mint én.
A cikk a hirdetés alatt folytatódik– Kérj meg valaki mást.
'Kopp kopp. Ki van ott? Nem én.'
'Vakáción. Van hozzáférésem az internethez? Igen. Használom az e-mailed megválaszolására? Nem.'
'Szó szerint bárki mással lépjen kapcsolatba velem, kivéve.'
A cikk a hirdetés alatt folytatódik'Élvezni az életet! Visszajövök, ha elfogy a pénzem.”
„Jelenleg nem vagyok az irodában. Sajnos holnap visszajövök.”
„A megfelelő e-mail. Rossz időzítés.”
A kommentekben az emberek megtapsolták a Z generációt az őszinteségükért.
'A Z generáció a legjobb dolog, ami a vállalati világgal történhet' - írta egy felhasználó.
Egy másik megjegyzés így szólt: 'Imádom a Z generációt! Remélem, hogy az életkor előrehaladtával is hitelesek maradnak.'
Néhány felhasználó pedig annyira szerette az Oilshore kultúráját, hogy érdeklődtek a nyitott pozíciókról.
De persze voltak gyűlölködők is. 'A Z generáció egy elveszett generáció. Reménytelen' - olvasható az egyik megjegyzésben.
Egy másik felhasználó ezt írta: 'Nem házasok munkával.' Azonban nem volt világos, hogy ez a felhasználó kritizálja-e a Z generációt, vagy csak észrevételt tett.
Szóval, hol állsz ezekhez az OOO-üzenetekhez? Igen vagy nem?