Miért nem járulnak hozzá olyan gyakran a nők a véleményoldalakhoz, mint a férfiak, és mit tehetünk ez ellen?

A nőknek van évekig tette az ügyet hogy nincs elég női hang a véleményoldalakon. A probléma gyökere azonban nem annyira az, hogy a hírszervezetekben nem szerepelnek női közreműködők; arról van szó, hogy eleve nem járulnak hozzá.

Az általuk idézett okok végtelenek – mondja Catherine Orenstein, a szervezet alapítója Op-Ed Project , amelynek célja a nyilvános beszélgetés gazdagítása a hallható hangok körének bővítésével, és különösen a résztvevő nők számának növelésével.

nem vagyok szakértő semmiben. Tényleg meg kellene kérdezni egy másik embert. Nem akarok nagyképű vagy taknyos lenni. Nincs Ph.D. …

„Minden kijelentésnek az a hatása, hogy a nők kivonják magukat a vitából” – mondta Orenstein egy telefonos interjúban. „Sokan valamilyen módon leértékelik magukat és tudásukat. Ha belegondolunk, ez azt jelenti, hogy szakadás van aközött, amit tudunk, és aközött, hogy az valóban számít.”

Hogyan mutatkozik meg a nemek közötti szakadék a hírügynökségeknél

Orenstein négy évvel ezelőtt alapította meg az Op-Ed Projectet, részben azért, hogy segítse a nőket annak felismerésében, hogy hozzájárulásuk értékes. Körülbelül 4000 nő vett részt az Op-Ed Projecten, amely a nők és a kisebbségi témák szakértőit ​​szólítja meg, és arra ösztönzi őket, hogy műveljék és osszák meg elképzeléseiket a nyilvánossággal. Ezek közül a nők közül sokan átmentek a Projekt nemzeti mentorprogramja , ahol olyan felső szintű médiaemberekkel találkoznak, akik támogatást nyújtanak nekik.

Az Op-Ed Project Augusta Hagen-Dillon nyomon követte hogyan alakul a nemek közötti különbség a véleményrovatokban kilenc hírcsatorna közül. ÉLETTARTAM , egy női írókkal foglalkozó szervezet is nyomon követte a szerzői szövegeket, és a hónap elején kiadott egy tanulmányt, amely bemutatja a a női írók hiánya az olyan kiadványokban, mint a The New Yorker, a Harper's és a The Atlantic . Sok a nőknek van válaszolt a megállapításokhoz , köztük Katha Pollitt, aki egy Slate-darabot írt ha a magazinok több női írót akarnak, akkor több női szerkesztőt kell szerezniük .

Hagen-Dillon megállapításai korai, ellenőrizetlen adatokról szólnak, de az Op-Ed Project néhány héten belül hivatalosabb adatokat tartalmazó jelentés kiadását tervezi.

A sorszámok alapján Hagen-Dillon úgy találta, hogy az olyan hagyományos nyomtatott kiadványok, mint a The New York Times és a The Washington Post általában a legkevesebb női hang szólal meg (általában 15-25 százalék körüli). Az újabb, csak online oldalakon valamivel több női oldal található, míg a diákok által vezetett kiadványokon a legtöbb. De még mindig túlnyomórészt férfiak. Ugyanez igaz néhány nem híroldalra is, mint például a Wikipédia .

A New York Times rovatvezetője Gail Collins , aki a Times első női szerkesztői oldalának szerkesztője volt, elmondta, hogy amikor ő volt szerkesztő, a Times több találkozót és kapcsolódó tanulmányokat folytatott, hogy kiderítse, miért voltak alulreprezentáltak a női hangok. Most megvan új női szerkesztőt vett fel , Trish Hall, aki éppen két hete kezdte.

„Az egyik dolog, ami következetesen igaz, az az, hogy a nők nem teszik fel olyan gyakran a kezüket, mint a férfiak” – mondta Collins e-mailben. „Amikor majdnem 10 évvel ezelőtt elvégeztük az első tanulmányunkat, azt hiszem, azt tapasztaltuk, hogy a szerkesztőnek írt levelekben és a kéretlen írásokban a férfiak túlsúlya lekerült a listáról.”

Hall szerint ez még mindig így tűnik, mivel a legtöbb kéretlenül beérkező darabhoz férfiak is hozzájárulnak.

Collins szerint a The New York Timesnak író nők többsége a gyerekekkel és az oktatással kapcsolatos kérdésekről ír. Kiemelte azonban, hogy a Times nem „azt a fajta méltányosságot keresi, amely azzal jár, ha feltételezzük, hogy a nőket csak a családi kérdések érdeklik”. Amikor arról volt szó levelek az Unió állapota címén 4-1-re a férfi közreműködők domináltak, mondta Collins.

Természetesen manapság nem a szerkesztőnek írt levelek az egyetlen módja annak, hogy a nők megosszák elképzeléseiket; megoszthatják őket online fórumokon, blogokon és a történetek megjegyzés rovatában. Michael Larabee, a Washington Post szerkesztője, aki kiválogatja a Post leveleit a szerkesztőnek, igyekszik sokféle hangot megjeleníteni a levelekben , de azt mondja, hogy nehéz, mert nem kér közreműködőket.

„Figyeljük a sokszínűséget, de a tartalom továbbra is az első helyen áll; valami érdekeset, okosat, frisset, feszes, jó írást akarunk” – mondta Larabee telefonon. „Mivel a levelek többsége férfiaktól érkezik, logikus, hogy ez az eltérés tükröződni fog abban is, amit irányítunk.”

A néhai Deborah Howell írt erről az eltérésről 2008-ban a következőket mondta: „A The Post által kiadott oldal túl férfias és túl fehér”, és hogy „a nők és a színes bőrűek közel sem adnak be annyi hozzászólást, mint a fehér férfiak”.

Van néhány kivétel. Nemrég például a Post egy levélcsomagot futtatott a „ Harci himnusz a Tigris Anyáról ” és sokkal több beadvány érkezett nőktől. Larabee mind a négy betűje nőktől származtak.

Miért nem járul hozzá több nő?

Számos oka van annak, hogy a nők nem járulnak hozzá annyit, mint a férfiak.

„Az alulreprezentáltság kultúrájában élünk” – mondta Orenstein. „A probléma az, hogy jobban összpontosítunk saját félelmünkre, hogy dicsekedünk-e vagy túllépünk-e, és kevésbé összpontosítunk tudásunk értékére és arra a társadalmi kötelezettségre, hogy előrelépjünk a világ társalgásában.”

Arra is felhívta a figyelmet, hogy ötleteket kapunk azoktól az emberektől, akikkel együtt kommunikálunk, illetve azoktól, akik hasonlítanak hozzánk. Ez mind a nőkre, mind a különböző etnikai és faji hátterű emberekre igaz. Ha nem látjuk, hogy hozzánk hasonló emberek megszólalnak, mondta Orenstein, akkor talán eszünkbe sem jut, hogy magunknak kellene megszólalnunk.

Orenstein szerint az, hogy a véleményoldalakon sokrétűbb hangot kapunk, segít megérteni a kérdéseket.

„Csak töredékét kapjuk a világ tudásának és a legjobb ötleteknek. Hatalmas fekete lyuk van a tudatlanságban” – mondta Orenstein. „Nincs semmi baj azokkal, akiknél a világ mikrofonja van… de nekünk a többieknek nagyobb hangra van szükségünk.”

Probléma „a közeljövőben meg fogunk nyalni”

Egyes hírszervezetek összehangolt erőfeszítéseket tettek, hogy több női közreműködőt találjanak. A PBS tudnivalója korán elhatározta, hogy női és férfi közreműködők keverékét szeretné megjeleníteni „Hangok” rovatban , de nehezen talált nőket, akik hajlandóak voltak írni.

„Szünetet tartok annak általánosításában, hogy a nők nem olyan magabiztosak, mint férfi társaik, de én ezt találtam. Van ez az érzés: „Ki vagyok én, hogy ennyire éles legyek papíron, és miért akarnának az emberek hallgatni rám?” – mondta Jeanne Park, a Need to Know online szerkesztője.

Hogy több női közreműködőt toborozzon, Park elkezdett együttműködni az Op-Ed Projecttel és Project Syndicate , amely a sajtóorgánumokat kommentárokkal látja el.

Most a Hangok rovatban 20 közreműködő szerepel, akik közül 9 nő. Park telefonon elmondta, hogy az oldal legerősebb hozzájárulásai női antropológusoktól, professzoroktól és politikai aktivistáktól származnak, akik terrorizmus , egészségügyi reform és a hatásai a földrengés Haitin .

'Minél több nőt látsz a véleményrovatokon, annál inkább kezded felismerni, hogy nem olyan hallatlan dolog, hogy odaadd magad és az írásaidat' - mondta Park, aki megjegyezte, hogy 'nagy áttörése' az újságírásban akkor következett be, amikor megszerezte. a The New York Timesban tinédzserként megjelent véleménycikk.

Amikor visszatekint az elmúlt öt évre, Orenstein kijelentette, hogy szerinte a hírszervezetek „nagyon jobban teljesítenek”, ha több női hangot jelenítenek meg, és egyre több nő kezd feljebb lépni. Collins a nemek közötti szakadék áthidalását illetően is optimista.

„Nagyon biztos vagyok benne, hogy ez egy olyan probléma, amelyet a közeljövőben meg fogunk nyalni” – mondta Collins. „Történelmi szempontból csak az elmúlt negyed másodpercben buzdították a nőket, hogy vegyenek részt a nyilvános vitában. Most már teljesen elkötelezték magukat, és tudom, hogy ez a véleményoldalakon és véleményoldalakon is meg fog jelenni.”