Tudja Meg A Kompatibilitást Zodiac Sign Segítségével
A Domino menedzsere jelentkezőinterjút tesz közzé a TikTokon, és vitát indít a „2 Strike” megadásáról
Felkapott
A Dominos menedzser aki Miguel Saucey mellett megy a TikTokon ( @miguelsaucey ) feltöltött egy mára vírusos klipet a népszerű közösségi oldalra, ami egy kis feltűnést keltett a kommentek között. Ez leginkább annak a „2 sztrájknak” köszönhető, amelyet egy állásinterjú során adott leendő alkalmazottjának.
A cikk a hirdetés alatt folytatódikSőt, az aktuális interjú részletét a TikTokban rögzítette, így bárki, aki azon gondolkodik, hogy jelentkezzen a láncba, egy kis betekintést kaphat abba, hogy a vezetők mit kérdezhetnek a kezdeti találkozó során.
A klipet látó kommentelők különböző reakciókat váltottak ki. Egyesek úgy gondolták, hogy Miguel túlságosan komolyan veszi, míg mások úgy gondolták, hogy a fiatalember „sztrájkjai” egyáltalán nem sztrájkok voltak, és valószínűleg felvennék őt, ha Miguel helyében lennének.
Miguel a következőket mondja a klipben: 'Ez a legérdekesebb interjú, amiben egy ideje készültem. Először is, egy gyerek belép az ajtón, és megy, van-e sebtapasz? És itt van az étteremvezetés mókája: Ha elfogy a kötszer, és senki sem mondja meg, akkor rájössz, amikor sebtapaszt keresel. Szóval adnak a fiatalembernek egy gézcsomagot, és tudod, hogy segíts neki elállítani a vérzést... becsomagolni.'
Így folytatta történetét: 'Remekül sikerült, bementünk az irodába, és elkezdtük az interjút. Továbbra is elmondom neki, hogy fel fogom venni a hozzá intézett kérdéseimet ezen az interjún, többnyire csak azért, hogy menj tovább képzési célokra, és valóban szórakoztass vele egy TikTokat. Nem rögzítettem a válaszait, vagy nem is próbáltam nem, azt hiszem, van egyet, amit ki kell szerkesztenem.'
A cikk a hirdetés alatt folytatódik
Forrás: TikTok | @miguelsauceyMiguel a továbbiakban elmondja, hogy felvette azokat a kérdéseket, amelyeket feltett a fiatalembernek, mielőtt a videó felvételt készített róla az interjúban.
Miguel leülve kérdez valakit a kamerán kívül: 'Dolgoztál korábban vendéglátásban, és ha igen, hol dolgoztál?'
Egy másik kérdéssel folytatja: 'Szóval milyen volt a McDonald's-ban végzett munka, és mi késztetett arra, hogy a távozás mellett döntött?'
A cikk a hirdetés alatt folytatódik'Tehát most olyasvalakit keresek, aki elérhető lesz éjszakánként, hétvégén, tudod, amikor szükségem van rá. Bármikor szabadságot adok az embereknek, amennyit csak akarnak, mert nem hiszek abban, hogy én vagyok. állandóan a munkádtól függ. Szükséged van a szabadidődre is. Ennek ellenére úgy érzed, hogy ez egy olyan beosztás lenne, ami megfelelne neked?'
Forrás: TikTok | @miguelsauceyMiguel ezután megkérdezi: 'Van most Washington állam élelmiszer-kezelői igazolványa?' Arra a speciális engedélyezési tanfolyamra utal, amelyen az élelmiszer-szolgáltatóiparban dolgozóknak részt kell venniük ahhoz, hogy kezeljék és felszolgálják az emberek ételeit. A különböző államokban eltérő szabályok vonatkoznak az élelmiszerkezelési kártyákra. Washingtonban azoknak, akik az élelmezési ágazatban szeretnének dolgozni, az államban kell megszerezniük az engedélyt, más államok azonban engedélyezik az Egyesült Államok más részeiből kiállított kártyákat.
Forrás: TikTok | @miguelsauceyA Domino menedzsere azt kérdezi: 'Ami a vezetési múltját illeti, volt-e olyan jegye vagy balesete az elmúlt néhány évben, amelyet aggodalomra adna, hogy megnézze a rekordját? Ha egy skálán kellene rangsorolnia magát 1-től 10-ig, a 10 a legmagasabb, az 1 a legalacsonyabb, azon a frekvencián, amelyen elvárom, hogy felhívja, mi lenne az a szám, amelyet megadna magának?'
Forrás: TikTok | @miguelsauceyMiguel ezután feltesz egy utolsó kérdést: 'Kicsit eladná magát nekem. Még egy interjút tervezek erre a pozícióra, és szeretném, ha elmondaná, miért téged kellene felvennem helyettük.'
Szóval hogyan járt a leendő alkalmazott? Miguel azt mondja, hogy 'Összességében nagyon jól válaszolt ezekre a kérdésekre. Úgy tűnik, nagyon akarja az állást, úgy tűnik, hogy tényleg szüksége van rá. Azonnal dolgozni akar. Ez nagyszerű.'
Forrás: TikTok | @miguelsauceyA menedzser szerint azonban voltak 'dolgok, amelyek ellene dolgoznak'. Kiemelte, hogy amikor a fiatalember megjelent a munkahelyen, nem lépett be azonnal az épületbe, amikor megérkezett, hanem üzent Miguelnek a Facebookon, amelyet a találkozás előtti kommunikációra használtak.
Forrás: TikTok | @miguelsauceyMiguel ezt követően 'sztrájk'-nak nevezte ezt, mert a fiatalember megkérdezte, hol van az interjú, bár Miguel azt mondta, hogy értesült arról, hol van az interjú, és milyen pozícióban interjút készít.
A másik dolog, amit Miguel szerint a fiatalember rosszul csinált, az volt, hogy „adott magának egy 3-ast” arra a kérdésre, hogy milyen valószínűséggel hívja fel.
Forrás: TikTok | @miguelsaucey'3 a 30% a 10-ből... Nem szeretem, ha kiabálnak velem, főleg ha szabadságot adok az embereknek, amit akarnak, szóval mondd, felvennéd ezt a fiatalembert?'
Sok TikToker, aki látta Miguel videóját, azt mondta, hogy megteszi, és néhány magyarázatot adott a „vörös zászlókra”, amelyekre a menedzser rámutatott az interjúban.
Forrás: TikTok | @miguelsauceyEgy másik hozzászóló megjegyezte, hogy nem lépett be azonnal az épületbe, az a tisztelet jele volt, és figyelmeztette, hogy megérkezett, de meg akart győződni arról, hogy ez rendben van-e számára.
Valaki más azt mondta, hogy tiszteletben tartják azt a tényt, hogy őszinte volt a kiáltási gyakorisággal kapcsolatban, mivel rengeteg ember lesz, aki hazudna és 'nullát' mond, csak azért, hogy megkapja az állást.
Forrás: TikTok | @miguelsauceyMiguel egyetértett ezzel, és kijelentette, hogy 'a nulla piros zászló', mert 'senki nincs ott minden nap'.
Mi a véleményed a 'vörös zászlókról', amelyeket Miguel mutatott be a vírusos TikTokban? Felvennéd a fiatalembert a Domino munkájára?
Alapján Bértábla , A Domino's Delivery Drivers átlagosan 8,73 dollárt keres óránként.